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Überblick über Private Equity in Australien

Der Private-Equity-Markt in Australien ist rasant gewachsen, insbesondere aufgrund der drastisch gestiegenen Nachfrage der kleinen Unternehmen. Auch wenn der australische Markt viel zu klein ist als der US- und der britische Markt, hat Private Equity in Australien immer noch große Chancen für neue und kleine Unternehmen geschaffen.

Schauen wir uns die Reihenfolge des Artikels an -

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    Quelle : dealstreetasia.com

    Private Equity Markt in Australien

    Der australische Private-Equity-Markt hat sich seit jeher mit Problemen auseinandergesetzt, die sein Wachstum behindern. Auch 2016 war es nicht anders.

    Vom Einbruch des australischen Dollars gegenüber dem US-Dollar bis hin zu politischen Unruhen stand der australische Private-Equity-Markt in jüngster Zeit vor enormen Herausforderungen.

    Sogar ein paar große Unternehmen wie Dick Smith, Spotless und einige andere Top-Unternehmen, die von privaten Aktien unterstützt werden, sind 2016 ins Schleudern geraten.

    Steve Byrom, Head of Equity des australischen Future Funds, analysiert das gesamte Private Equity in Australien folgendermaßen. Er sagt, dass der Private-Equity-Markt in Australien etwa 10% des gesamten Fonds ausmacht, dh rund 11,5 Milliarden US-Dollar (fast 8,6 Milliarden US-Dollar). Der größte Teil des Private-Equity-Engagements stammt aus den USA und liegt bei rund 60%. Der Rest verteilt sich auf Europa, Großbritannien und die australischen Schwellenländer.

    Um den Private-Equity-Markt zu verstehen, sind hier einige Statistiken aufgeführt:

    • Es ist ersichtlich, dass 6% des australischen BIP nach China gehen.
    • In den Jahren 2005 bis 2015 haben Chinesen laut KPMG-Bericht rund 78,7 Milliarden US-Dollar investiert.
    • Die gewichtete Durchschnittsrendite von IPOs mit Private Equity-Unterstützung, die von 2013 bis 2015 über 100 Millionen US-Dollar liegen, beträgt 26,4%.
    • Laut der australischen Private Equity & Venture Capital Association und Rothschild Australia beträgt die gewichtete Durchschnittsrendite von IPOs ohne Private Equity-Unterstützung von 2013 bis 2015 8%.
    • Es wurde auch festgestellt, dass der Gesundheitsfonds jetzt ganz oben auf der Liste steht.

    Angebotene Dienstleistungen

    Bei Private Equity in Australien unterscheiden sich die von Private Equity-Banken angebotenen Dienstleistungen geringfügig von anderen Private Equity-Märkten weltweit. Werfen wir einen Blick auf die Dienstleistungen, die Private Equity in Australien anbietet -

    • Expansionsdienste: Private Equity in Australien hilft privaten Unternehmen, neue Maßstäbe zu setzen und so weit wie möglich zu wachsen. Sie helfen bei der Bereitstellung der für den Ausbau privater Unternehmen erforderlichen Mittel und bieten ihnen Beratung an, damit sie die Risiken auf ihrem Weg mindern können.
    • Entwicklung neuer Produkte: Der australische Private-Equity-Markt ist nach wie vor ein aufstrebender Markt. Und für private Unternehmen gibt es genug Raum, um jedes Jahr neue Produkte zu entwickeln. Die Entwicklung neuer Produkte erfordert jedoch viel Forschung, den Bau von Prototypen und viel Versuch und Irrtum, und dafür ist eine enorme Geldsumme erforderlich. Private-Equity-Banken in Australien haben maßgeblich dazu beigetragen, dass sich die Privatunternehmen stärker auf die Entwicklung neuer Produkte konzentrieren und mehr Wert für ihre Kunden schaffen können.
    • Fusionen und Übernahmen (M & A): Dies ist am häufigsten der Fall. Auch auf dem australischen Markt investieren Private-Equity-Banken massiv in Fusionen und Übernahmen und bieten Beratungsdienste an, damit der gesamte Prozess einfacher und schneller wird.
    • Mittel für Eigentümer- / Managementwechsel: Ein privates Unternehmen benötigt Mittel, um seinen Betrieb reibungslos zu betreiben. Wenn sich Eigentümer oder Management ändern, benötigt der gesamte Prozess Mittel zur Implementierung. Darüber hinaus müssen private Unternehmen auch mit den Auswirkungen umgehen, die enorme Abnutzungsraten oder ein Abschwung an den Aktienmärkten sein können. Private Equity in Australien hilft den privaten Unternehmen bei der Bewältigung des Eigentümer- / Managementwechsels und jeglicher Nachwirkungen.

    Top Private Equity Fonds in Australien

    Hier sind die Top-Fonds aufgeführt, die derzeit auf dem australischen Private-Equity-Markt im Rampenlicht stehen. Der Forschungsbericht wurde von PEI Research & Analytics vorgelegt. Die Daten werden ab dem Jahr 2016 erwähnt und nach der Zielgröße der Fonds eingestuft.

    • Medical Research Future Fund: Dieser Fonds wird vom Australia Future Fund verwaltet. Der Sektor des Fonds ist das Gesundheitswesen. Und es wurde im Jahr 2015 eröffnet. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 14590,70 Mio. USD.
    • Champ IV Fund: Dieser Fonds wird von CHAMP Private Equity verwaltet. Der Sektor des Fonds ist diversifiziert. Es wurde im Jahr 2015 eröffnet. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 1094,30 Mio. USD.
    • Blue Sky Strategic Australian Agriculture Fund: Der Fondsmanager dieses Fonds ist Blue Sky Alternative Investments. Der Sektor des Fonds ist das Agribusiness. Und es hat im Jahr 2015 begonnen. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 218,86 Mio. USD.
    • Next Capital III: Dieser Fonds wird von Next Capital verwaltet. Der Sektor des Fonds ist diversifiziert. Es wurde im Jahr 2013 eröffnet. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 218,86 Mio. USD.
    • Australia VC Fund III: Der Fondsmanager dieses Fonds ist Blue Sky Alternative Investments. Der Sektor des Fonds ist Technologie, Medien und Telekommunikation. Und es hat im Jahr 2015 begonnen. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 218,86 Mio. USD.
    • OneVentures Innovation Fund II: Der Fondsmanager dieses Fonds ist OneVentures. Der Sektor des Fonds ist diversifiziert. Und es hat im Jahr 2014 begonnen. Die Zielgröße dieses Fonds beträgt australische 100 Millionen US-Dollar.
    • AirTree Ventures Fund II: Dieser Fonds wird von AirTree Ventures verwaltet. Der Sektor des Fonds ist Technologie, Medien und Telekommunikation. Es wurde im Jahr 2016 eröffnet. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 72,95 Mio. USD.
    • Reinventure Fund II: Der Fondsmanager dieses Fonds ist die Reinventure Group. Der Sektor des Fonds ist diversifiziert. Und es hat im Jahr 2016 begonnen. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 72,95 Mio. USD.
    • Digital Accelerator LP: Dieser Fonds wird von Adventure Capital verwaltet. Der Sektor des Fonds ist Technologie, Medien und Telekommunikation. Es wurde im Jahr 2012 eröffnet. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 58,36 Mio. USD.
    • MHC & C - Vivant Ventures Accelerator Fund: Dieser Fonds wird von MH Carnegie & Co. (MHC & C) verwaltet. Der Sektor des Fonds ist Technologie, Medien und Telekommunikation. Es wurde im Jahr 2013 eröffnet. Das Zielvolumen dieses Fonds beträgt australische 58,36 Mio. USD.

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    Rekrutierungsprozess für Private Equity in Australien

    In privaten Unternehmen in Australien ist der Rekrutierungsprozess ganz anders. Das Beste an der Rekrutierung australischer Private-Equity-Unternehmen ist jedoch die Einbeziehung aller Kandidaten. Sie können eine andere ethnische oder regionale Affinität haben, aber Sie werden nur nach Ihren Verdiensten und den Zulassungskriterien für den Job beurteilt. Ihr Hintergrund entscheidet nicht über Ihr Schicksal im Rekrutierungsprozess.

    Hier ist eine Momentaufnahme des Rekrutierungsprozesses eines der führenden Private-Equity-Unternehmen in Australien:

    • Online-Bewerbung: Der erste Prozess ist wirklich einfach. Sie müssen sich lediglich online bewerben. Sie müssen ein Antragsformular ausfüllen und Ihre Daten einreichen. Anschließend prüfen die jeweiligen Behörden Ihre Bewerbung und basierend auf Ihren Qualifikationen und Erfahrungen werden Sie entweder für die nächste Runde in die engere Wahl gezogen oder für zukünftige Eröffnungen durchgestellt.
    • Die erste Runde der Interviews: Abhängig von Ihrem Standort werden Sie gebeten, zu einem Interview zu kommen, meistens für ein oder zwei Runden. In der ersten Runde treffen Sie sich mit einem Partner und einem Senior Associate des HR-Ausschusses. Sie werden eine freundliche Diskussion führen und anhand Ihrer Fähigkeiten, der Art Ihrer Arbeit und Ihres Fachgebiets beurteilt.
    • Die zweite Runde der Interviews: Die zweite Runde wird oft für die besten Kandidaten gehalten. Im Allgemeinen wird diese Runde letztendlich entscheiden, wem die offene Position in der Private-Equity-Gesellschaft angeboten wird. Während der zweiten Interviewrunde treffen Sie einen anderen Partner der Firma und einen Anwalt aus der Personalabteilung und können Fragen zu Ihrem Job oder Ihrer Firma stellen.
    • Freundliche Besprechungen: In der Regel treffen Sie nach dem Interview die anderen Partner und Mitarbeiter des Unternehmens, um die Organisationskultur und die Arbeitsweise des Unternehmens zu verstehen. Außerdem werden Sie zu den Veranstaltungen des Unternehmens eingeladen, um ein Gefühl für das organisatorische Verhalten und die Arbeitsstandards zu bekommen. Dieses Treffen ist jedoch völlig freiwillig und wird bei der Einstellung nicht berücksichtigt.

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    Kultur

    Bei Private Equity in Australien ist die Organisationskultur der beste Teil. Obwohl der Private-Equity-Markt nur wenige Probleme durchlaufen hat, hat die Organisationskultur in den meisten Private-Equity-Unternehmen maßgeblich dazu beigetragen, die Harmonie zwischen den Mitarbeitern herzustellen und das organisatorische Ziel durch Kohärenz zu erreichen.

    Da alle Partner ausgewählt werden, nachdem sie ihre bisherigen Erfolge, die zuvor verwalteten Mittel und die Leistung, die sie gezeigt haben, überprüft haben, ist das Ergebnis in der Regel immer wieder recht zufriedenstellend. Selbst nach einigen Kämpfen und vielen Pannen ist der australische Private-Equity-Markt ab 2016 immer noch stark.

    Die Aussichten für jedes Private Equity in Australien sind global und sie freuen sich darauf, einer der obersten Private Equity-Märkte der Welt zu werden.

    Gehälter

    Möglicherweise haben Sie sich über die Idee gefreut, für einen großartigen Job zu Private Equity nach Australien zu gehen. Wenn Sie zu den Top-Kandidaten gehören, die einige Jahre auf dem Private-Equity-Markt in Europa oder den USA gearbeitet haben und der Meinung sind, dass Australien kaum oder gar keine Chance hat, im Private-Equity-Bereich eine große Rolle zu spielen, ist es vielleicht an der Zeit, Ihre Optionen zu überdenken .

    Der australische Private-Equity-Markt wird schnell robust und viele erstklassige Private-Equity-Unternehmen sind daran interessiert, ihren Horizont auf Australien auszudehnen. Beispielsweise hat JPMorgan Partners Asia kürzlich ein Büro in Melbourne eröffnet. Das in den USA ansässige Private-Equity-Unternehmen Carlyle Group hat ebenfalls ein neues Büro in Sydney eröffnet.

    Aber was ist mit der Entschädigung? Schauen sie auf?

    Schauen Sie sich die folgende Grafik an, um zu verstehen, wo die Vergütung auf dem Private-Equity-Markt derzeit in Australien steht.

    Quelle: au.neuvoo.com

    Aus der obigen Grafik geht hervor, dass das durchschnittliche Private-Equity-Gehalt australische 154.000 USD oder 79 USD pro Stunde beträgt. Wenn wir rechnen, ist dies fast das 2,6-fache des Medianlohns in Australien.

    Wenn Sie gerade erst mit Private Equity in Australien anfangen, verdienen Sie rund 108.000 US-Dollar pro Jahr. Und wenn Sie mehr Erfahrung sammeln, erhöht sich Ihre Vergütung allmählich. Und mit mehr Erfahrung können Sie sogar bis zu 216.000 USD pro Jahr verdienen.

    Private Equity-Ausstiegsmöglichkeiten in Australien

    Auch wenn Private Equity in Australien 2016 schon einige Male ins Schleudern geraten ist, sieht der Markt dennoch stark aus und es gibt viel Raum für Wachstum. Daher ist es möglicherweise keine gute Idee, aus dem Private-Equity-Bereich auszusteigen und zu glauben, dass die Gefahren in naher Zukunft groß sein werden.

    Wenn wir uns zum Beispiel die Statistiken ansehen, sehen wir, dass im Jahr 2015 der Wert von Transaktionen mit Private Equity in Australien um fast 54% gestiegen ist. Der Wert der Deals lag bei rund 3,3 Milliarden US-Dollar.

    Wenn Sie trotzdem aussteigen möchten, gibt es auch Möglichkeiten für Sie. Sie können zu einem Hedgefonds wechseln. Oder Sie können erwägen, Risikokapitalgeber zu werden. Sie können auch einem Portfoliounternehmen oder einem Beirat beitreten.

    Die Idee ist jedoch, sich an Private Equity zu halten, wenn Sie eine große Rendite in Ihrer Karriere erzielen möchten (sowohl finanziell als auch auf der Grundlage der Arbeitszufriedenheit).

    Letztendlich

    Der australische Private Equity-Markt ist einer der stärksten aufstrebenden Private Equity-Märkte der Welt. Es gibt viel Raum für Expansion und das Schlüsselwort für Aspiranten, die ihre Karriere im Bereich Private Equity auf dem australischen Markt beginnen möchten, ist „aggressive Geduld“.

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